Publicaciones de empleos no disponibles en Indeed

URL

• Si hay links que dirijan a los candidatos a un sitio de terceros, deben funcionar.
• Podemos eliminar empleos de los resultados de búsqueda que contengan URL rotas hasta que se corrijan.

Ejemplos de URL rotas: 

• Errores de conexión o páginas en blanco.
• Errores de seguridad o de acceso.
• Sitio en mantenimiento o servicio no disponible. Ejemplos:
  
  • Esta página no funciona, 503 Servicio no disponible o El sitio está en mantenimiento.

Disponibilidad del empleo

• Las publicaciones de empleos para empresas o ubicaciones que aún no abren ("próximamente") deben mostrar una fecha clara de inicio o de contratación.
• Los empleos enviados más de 60 días antes de la fecha de inicio pueden tener una visibilidad reducida.

Ejemplos: 

• Empleos publicados más de 60 días antes de la apertura de una empresa.
• Empleos publicados más de 60 días antes de que el puesto esté disponible.
• Empleos anunciados como "próxima apertura" sin una fecha de inicio clara.

Empleos vencidos

• Los empleos que ya no están abiertos deben eliminarse o mostrarse con una visibilidad reducida.

Ejemplos:

• La fecha de postulación o de inicio ya pasó.
• La empresa comunicó que ya no está contratando.
• El puesto ya no está disponible.

Vacantes exclusivamente internas

• Es posible que los empleos abiertos únicamente a empleados actuales o miembros de un programa específico no aparezcan en Indeed.

Ejemplos:

• Programas de estudio y trabajo
• Puestos de investigación universitaria solo para estudiantes matriculados. Algunos ejemplos son:z
  
  • Asistentes de posgrado.
  • Puestos de investigación.
  • Empleos de estudio y trabajo que requieren que el candidato esté inscrito en la institución.
• Vacantes publicadas como parte de un programa de Internal Mobility.
• Empleos que indican "Este puesto solo está disponible para empleados actuales".
• Empleos que requieren una recomendación de un empleado actual.
• Restricciones específicas de departamentos o programas.
  
  • Por ejemplo: "Solo se pueden postular miembros del Programa de Liderazgo XYZ".

Métodos de postulación

• Los empleos deben usar métodos de postulación aprobados.
  
  • Por ejemplo, ATS u otras herramientas de aplicación integradas aprobadas.
• Es posible que las publicaciones que soliciten que los candidatos se postulen por otras formas tengan menos visibilidad.
• Está permitido incluir un correo electrónico o un número de teléfono en la descripción.

Si eliminamos u ocultamos su empleo, siga estas recomendaciones:

• Compare la publicación con los lineamientos anteriores.
• Pruebe y repare los links rotos antes de publicarlos.
• Verifique si hay fechas vencidas o de inicio.
• Asegúrese de que la vacante está disponible para todos los candidatos calificados.

Si cree que eliminamos su publicación por error, comuníquese con Soporte Indeed.